熱評丨干部干部 干字當頭
來源: 央視新聞客戶端 2020-02-17 09:57 我要評論 井岡山報社融媒體
近日,武漢市紀檢監察機關先后查處了4起在疫情防控工作中不認真履職盡責的案件。武漢市紀委監委指出,在疫情防控工作中,少數黨員、干部政治站位不高,缺乏緊迫......

近日,武漢市紀檢監察機關先后查處了4起在疫情防控工作中不認真履職盡責的案件。武漢市紀委監委指出,在疫情防控工作中,少數黨員、干部政治站位不高,缺乏緊迫感責任感,違反工作紀律等,對防疫工作造成極大不良影響,必須嚴肅進行處理。

涉事官員被問責,有的因未認真執行上級集中隔離新冠肺炎感染者密切接觸人員的決定;有的因擅自離漢隱瞞外出去向;還有的因漏報轄區患者信息、未有效組織治療……情況不同,但都缺乏責任感,且造成“極大的不良影響”,被問責并不冤。

再聯系到此前湖南省張家界市疾控中心慢性非傳染性疾病防治科科長李文杰攜家人到泰國躲避疫情被撤職,不難發現在疫情防控中,確有少數干部愧對人民、辜負期待。

應該看到,疫情防控到了現在這個階段,無論日夜奮戰、忘我工作的醫護人員,還是兢兢業業、任勞任怨的街道社區工作者,大都疲累。而一定程度上說,沖鋒在前、守土盡責的黨員干部,連續高壓作戰,席不暇暖,也累得夠嗆。此前,中央赴湖北指導組副組長陳一新就說過,各有關方面要千方百計安排好輪換調休。

疫情防控越吃勁,越不能放松,否則就可能功虧一簣。在這個重要時刻,更需克服松懈、畏難情緒,更需樹立必勝信心,工作更扎實一些,爭分奪秒奪取疫情防控全面勝利。

重大考驗面前,更能考察識別干部。2018年5月中辦印發的《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》明確提出,堅持從對黨忠誠的高度看待干部是否擔當作為,注重從精神狀態、作風狀況考察政治素質,既看日常工作中的擔當,又看大事要事難事中的表現。很顯然,現在的疫情防控就是大事、要事、難事,身為黨員干部,更需展現出應有的擔當精神。

干部干部,干字當頭。這個“干”字,既體現在想干愿干積極干,還體現在能干會干善于干,無論怎么干事,首先得有積極性。在最需要干事的地方,如果一味顧及個人得失,一味拈輕怕重,一味敷衍塞責,再有能力又如何?

在考驗面前,無論不作為、亂作為,還是不投入、不深入,以及不會干、不能干,都應該被問責。問責不是目的,而是一種手段,通過問責倒逼干部真正把責任扛在肩上,真正把人民群眾的生命安全和身體健康放在首位。

對不干事的官員要問責,對肯干事的官員則要獎勵。按照中央指導組提出的要求,武漢市要啟動火線提拔干部工作,在疫情防控一線考察干部,對奮戰在疫情防控最危險的崗位且表現優秀的,今年要作為優先提拔的對象,在火線中選拔戰將、猛將,真正把“官帽”用于激勵更多黨員干部在戰“疫”中沖鋒陷陣、拼搏奉獻。這對廣大干部來說是一種激勵,有獎有懲,獎懲分明,就能更好地調動干部干事的積極性。

“欺人如欺天,毋自欺也;負民即負國,何忍負之。”疫情防控是一場不容有失的硬仗,干部們絕不能搞花里胡哨的形式,也不能做欺上瞞下的事情,而是要把該承擔的責任擔起來,我們就離打贏硬仗越來越近。(文丨秦川)

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